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Que significa o CID M54 5?CID 10 M54. 5 Dor lombar baixa – Doenças CID-10. Show
Qual a doença do CID M54?CID10 - M54 - Dorsalgia.
O que é uma dor lombar baixa?Importante: como a região lombar é a parte mais baixa da coluna e fica perto da bacia, não é incomum que dores no local sejam confundidas com dores abdominais ou pélvicas. O que significa M 545?Informações sobre o CID M545 A categoria M545 refere-se a dor lombar baixa e faz parte do grupo entre M40 e M54 e do Capítulo XIII do livro CID 10. O que significa atestado M54?M54 - Dorsalgia - iClinic.
O que pode causar dores na lombar?A tensão ou distensão muscular devido ao uso excessivo, má postura e levantamento de pesos excessivos podem causar dor lombar. O estiramento de um músculo ou ligamento é a causa mais comum de dor lombar aguda. Quais órgãos ficam na lombar?A região lombar fica na parte posterior do corpo, abaixo das costelas e acima da bacia. Ela é composta por ossos, músculos, articulações, nervos, ligamentos, entre outros. Também estão próximos da coluna importantes órgãos, como os rins. Onde é localizada a dor lombar?O que é? A dor lombar, também conhecida como lombalgia, ocorre na parte inferior da coluna vertebral e está entre as dores mais comuns entre homens e mulheres nas diferentes fases da vida. Ela é causada geralmente por uma lesão em um músculo. O número de pessoas que convive com dor lombar é bastante grande atualmente.
Ótimo, agora revise seus dados e preencha o que estiver em branco para iniciar o download Passo 2 | 2 Nome Número de Telefone Ocupação Local de Trabalho Área de Interesse Quero receber conteúdos e materiais sobre esse tema diretamente em meu e-mail. Eu declaro que li a Política de Privacidade e permito que a iClinic armazene as informações fornecidas por mim Este é um serviço de utilidade pública apenas para conferencia, oferecido pelo iClinic. A CID-10 foi conceituada para padronizar e catalogar as doenças e problemas relacionados a saúde, tendo como referencia a Nomenclatura Internacional de Doenças, estabelecida pela Organizaçao Mundial de Saúde. Com base no compromisso assumido pelo Governo Brasileiro, a organizaçao dos arquivos em meio magnético e sua implementaçao para disseminaçao eletrônica foi efetuada pelo DATASUS, possibilitando, assim, a implantaçao em todo o território nacional, nos registros de Morbidade Hospitalar e Ambulatorial, compatibilizando estes registros entre todos os sistemas que lidam com morbidade. Fonte: DATASUS Este é um serviço de utilidade pública apenas para conferencia, oferecido pelo iClinic. A CID-10 foi conceituada para padronizar e catalogar as doenças e problemas relacionados a saúde, tendo como referencia a Nomenclatura Internacional de Doenças, estabelecida pela Organizaçao Mundial de Saúde. Com base no compromisso assumido pelo Governo Brasileiro, a organizaçao dos arquivos em meio magnético e sua implementaçao para disseminaçao eletrônica foi efetuada pelo DATASUS, possibilitando, assim, a implantaçao em todo o território nacional, nos registros de Morbidade Hospitalar e Ambulatorial, compatibilizando estes registros entre todos os sistemas que lidam com morbidade. Fonte: DATASUS Realizamos revisão de literatura de 2009-2019 e iremos esclarecer quais os critérios de hérnia de disco lombar ocupacional. Cerca de 70 a 85% na população mundial (mais de 6 milhões de brasileiros) já tiveram episódio de dor lombar (lombalgia) em algum momento da vida, sendo que 10 a 30% evoluíram para uma hérnia de
disco lombar, 95% das pessoas que sofrem com a hérnia de disco não precisam realizar cirurgia na coluna vertebral, podendo tratar com método não invasivo, 13% das consultas médicas envolvem dores na coluna, é a 3ª causa de aposentadoria precoce, as dores nas costas são também o 2° principal motivo das pessoas que tiram licença no trabalho (3, 4, 9). Palavras chaves: doença ocupacional; pericia médica; ortopedia; hérnia de disco lombar. IntroduçãoDiariamente, muitos empregados estão expostos a agentes nocivos ambientais no exercício de suas funções que podem ser prejudiciais à saúde contribuindo para o surgimento das doenças ocupacionais, gerando afastamento temporário laborativo ou resultando em aposentadoria (3). Em alguns casos de afastamento do trabalho do empregado, devido a hérnia de disco lombar ocupacional necessitam de readaptação a outra função laboral e tem seu beneficio negado pelo INSS, sendo necessário recorrer a via judicial, como os casos de uma auxiliar de enfermagem ocorrido em São Paulo, 2011, de um auxiliar de almoxarife em Capivari, São Paulo, 2018 e de um ajudante de carga e descarga de mercadorias de caminhões em São Paulo, 2004, embora a hérnia de disco seja uma doença degenerativa, o TST considerou a ação procedente, já a patologia foi adquirida e agravada no local de trabalho e comprovada através de laudo medico percial, o nexo causal da atividade realizada (10, 12). Iremos discutir se a doença adquirida é ocupacional ou não. Utilizamos revisão de literatura utilizando a base de dados virtuais bibliotecas nacionais e estrangeiras, assim como publicações tais como: livros, artigos, monografias, dissertações, teses, jornais, revistas e legislações. A coluna vertebral é uma estrutura de conjunto de ossos articulados e encaixados entre si, compostos de 29 vértebras (7 cervicais, 12 torácicas, 5 lombares e 5 lombares), estabilizada por discos intervertebrais, ligamentos e músculos formando uma haste flexível responsável pela sustentação e movimentação do corpo, amortecendo os impactos da coluna. A maior parte das hérnias lombares ocorrem na região mais inferior, entre L4-L5 ou L5-S1, níveis onde não se encontra mais medula espinhal dentro do canal vertebral (4), logo a hérnia de disco lombar também é chamada de deslocamento de disco ou ruptura do disco intervertebral, ocorre qual o fluido sai do seu local de origem, quando esse disco é danificado, ficando com rompimentos ou fissuras, o núcleo perde seu formato original e sai por essas aberturas, comprimindo as raízes nervosas da coluna vertebral, por ser uma área que suporta mais carga e mais expostas ao movimento. De acordo com a gravidade, as hérnias de disco podem ser classificadas em 3 tipos:
Sintomas da Hérnia de Disco Lombar OcupacionalOs sintomas da hernia de disco lombar ocupacional são: dores irradiando para as pernas e pés, sentindo formigamento, dormência, ardência e fraqueza muscular que irradia para os membros e dores na parte interna da coxa, dor ciática (coluna, nádega, coxa, perna e calcanhar), dificuldade em elevar a parte anterior do pé, pode afetar os nervos que controlam a função intestinal e a bexiga, comprometendo a defecação ou a micção, dor noturna que piora durante o sono e que permanece ao acordar, dificuldade para ficar sentado por mais de 10 minutos, impossibilidade de ficar de ponta de pé com uma das pernas, redução do rendimento e desânimo para a realização de atividades rotineiras, dificuldades para se locomover ou levantar algum objeto, resultando em afastamento do empregado comprovada por uma relação de causa e efeito entre o trabalho e a dor (4, 7, 8, 10) Diagnóstico da Hérnia de Disco Lombar OcupacionalO diagnóstico consiste em anamnese para diagnosticar ou eliminar um caso de hérnia de disco, avaliando vários aspectos (história e a evolução da dor, o ritmo, febre, perda de peso, má resposta à terapêutica, irradiação da dor, fatores que ajudam a melhorar ou que pioram a dor), realizar exame neurológico (testar reflexos, força muscular, capacidade de andar, sensibilidade ao toque e vibrações), avaliar a correlação das dores do quadril e a coluna vertebral. O diagnóstico pode ser confirmado por exames complementares: sangue, e de imagem tais como: a eletroneuromiografia, a ressonância magnética ou tomografia computadorizada ou radiografia da coluna, mielograma. (4, 7, 8, 9). Riscos PessoaisSão considerados riscos pessoais (16, 17, 18, 19):
Riscos SociaisSão considerados riscos sociais (16, 17, 18, 19):
Riscos LaboraisSão considerados riscos laborais (16, 17, 18, 19):
Como exemplo podemos citar as ocupações da indústria da construção, algumas atividades de operação e de manutenção de equipamentos, como nas áreas petrolífera, petroquímica, de eletricidade, de telefonia, portuária, de agricultura, de condução de ônibus e caminhões, atividades em serviços de saúde, como manejo de pacientes, macas e equipamentos, entre outras. IncapacidadeA incapacidade para o trabalho deverá ser verificada pelo médico perito não apenas pelos exames médicos apresentados, mas também pelos aspectos socioeconômicos, culturais do segurado, pela atividade profissional inerente, CID da enfermidade, grau de incapacidade, se é de origem degenerativa, a faixa etária, do tipo de queixa apresentada no exame físico, se afeta a autonomia e a estética do segurado, a necessidade de reabilitação e a resposta ao tratamento indicado pelo médico assistente, à aptidão ou inaptidão para o trabalho, prognóstico da incapacidade e o método utilizado pelo médico perito para construção do laudo. (5, 7, 14, 15). PrevençãoA melhor estratégia de prevenção da hérnia de disco lombar ocupacional é fundamental a adesão de práticas ergonômicas, adotando estilo de vida mais saudáveis dentro e fora do trabalho tais como: o uso de equipamentos adequados, períodos de repouso intercalados com os de atividade, mudança de função durante o turno, manter a postura alinhada evitando sobrecarga nos discos intervertebrais, utilizar calçados com altura do salto adequado, reduzir o stress físico e emocional, controlar o peso corporal, parar de fumar, aumentar a satisfação dos trabalhadores, realiza exercícios físicos com orientação especializada, atenção ao sono utilizando colchão e travesseiro adequados (6, 8). Tratamento da Hérnia de Disco Lombar OcupacionalO tratamento nestes casos consiste em orientação do paciente em relação às atividades diárias (noções de postura e ergonomia e movimentação de cargas), sessões de acupuntura, fisioterapia, hidroterapia, Pilates ou reeducação postural global (RPG), tratamento farmacológico com analgésicos, anti-inflamatórios miorrelaxantes, somente 10% dos casos de hérnia lombar necessitam de cirurgia (4, 6, 7, 9, 12). ConclusãoO ideal é evitar os acidentes de trabalho adotando medidas preventivas, respeitar às normas de segurança e medicina do trabalho, utilizar equipamentos de proteção da forma correta, eliminar os riscos ocupacionais nas áreas de trabalho, punir os empregados que violam essas regras, preserve a sua vida e a saúde. O uso de uma boa pericia, realizando a anamnese, exame físico e ferramentas na análise ergonômica do trabalho em 80% dos casos podem comprovar o estabelecimento do nexo causal do objeto em questão. A conclusão de perícia médica judicial, justa atendendo os quesitos do juiz, imparcial e um exame clínico. Cada uma das partes pode contratar um médico assistente técnico para evitar a desigualdade na avaliação. Mário Eunides Junqueira Guimarães Júnior ; Sergio de Carvalho Pereira Conheça a PericialMedEmpresa especializada em defesa em perícia médica. Veja MaisReferências
Diretor da PericialMed Qual o CID mais grave da coluna?CID M54 é o código para Dorsalgia, conforme a Classificação Internacional de Doenças. Abordo neste artigo o significado, os subtipos e a conduta médica para casos de CID M54.
Qual é o Cid de coluna?CID M54 – CID dorsalgia, refere-se às lesões que acometem a coluna dorsal, ou seja, pode-se utilizar como termo genérico para classificar lesões na coluna, ou outros especialistas utilizam para classificar apenas as lesões na coluna dorsal (torácica).
O que significa o CID M51 e M54?CID M51: o que significa? CID M51 inclui transtornos de discos torácicos, toracolombares e lombossacros, de acordo com o DATASUS.
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